在線客服
客服熱線
客服組:
在線客服
服務時間:
-

86-791-88119703

Copyright ? 2018   版權所有:中鼎國際工程有限責任公司    贛ICP備16003673號-1  網站建設:中企動力  南昌

信訪通道    /     公司郵箱    /     OA系統    /    綜合項目管理部   /    檔案管理    /     招賢納士   /     熱點活動    /    《中鼎人》

>
>
>
穩中求進謀發展 改革創新再出發

穩中求進謀發展 改革創新再出發

瀏覽量
【摘要】:
2014年1月10日上午,中鼎集團一屆四次職代會暨2013年度總結表彰大會在公司總部召開。職工代表、境外機構屬地員工勞模、境外機構中方員工先進個人或其家屬、國內先進集體代表、先進個人;公司高管、各直屬單位班子成員、總部各部門負責人等200余人參加大會;省煤炭集團公司工會副主席韓偉民帶領民主測評組一行到會指導。大會由公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李長青主持。???大會全景???大會共九項議程。公

 2014年1月10日上午,中鼎集團一屆四次職代會暨2013年度總結表彰大會在公司總部召開。職工代表、境外機構屬地員工勞模、境外機構中方員工先進個人或其家屬、國內先進集體代表、先進個人;公司高管、各直屬單位班子成員、總部各部門負責人等200余人參加大會;省煤炭集團公司工會副主席韓偉民帶領民主測評組一行到會指導。大會由公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李長青主持。

 

 

 

大會全景
 
    大會共九項議程。公司執行董事、總經理、黨委負責人胡立儉首先向大會作了2013年度行政工作報告。報告指出,過去一年,中鼎集團在省政府、省國資委、尤其是省煤炭集團的堅強領導和親切關懷下,全面刷新各項經濟指標,其中總產值50.2億元,新簽合同額57.2億元;營業收入同比增長46.59%;資產總量同比增長26%;完成了省煤炭集團年初下達的利潤目標任務,同比增長36.55%;國內員工人均年收入同比增長10%;勞務輸出1352人次,包括第三方越南勞工58人。全年工作亮點主要集中在七個方面:國內業務多點開花、海外戰場穩扎穩打、對外投資構筑格局、市場開拓強力突破、資質升特穩步推進、外埠打下半壁江山、群眾路線融入中心。公司連續第6年入選“ENR全球最大國際承包商225強”,連續第11年被評為江西省“走出去工作先進單位”,再次入選全國煤炭建設集團公司前10強企業,獲評江西省建筑施工安全管理先進單位,獲得江西省企業管理現代化創新成果獎。2014年,中鼎集團堅決完成三大“維穩”任務,穩中求進謀發展,一是穩定目標,實事求是抓好安全生產、經營管理、市場開拓、質量創優、科技創新和民生改善;二是穩保安全,安全投入不吝嗇,安全檢查不馬虎,安全措施不疏忽,安全問責不含糊;三是穩控風險,不斷審慎自身和市場,不急功近利,變被動為主動,在辨別、評估、監測、控制各類風險上有所作為。中鼎集團還要繼續深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神,改革創新再出發,通過科技創新,資質升級,打造企業核心競爭力;管理創新,規模升級,提升企業整體實力;改革改制,動力升級,激發企業內在活力,把握機遇,努力實現質變發展。
 
 
胡立儉總經理作2013年度行政工作報告
 
    公司總工程師何家發向大會作2013年度安全工作報告。公司按照去年初制定的安全管理工作思路,以瓦斯治理、高空防墜落為重點,扎實開展安全生產專項活動,強化了員工安全教育和培訓,加強了安全檢查和督促,強化了國外煤礦安全督導,公司安全生產呈總體平穩態勢。2014年公司安全質量管理目標是:消滅人身傷亡事故和重大機電設備事故,減少重傷事故,輕傷事故下降30%以上,工程質量合格率100%,設備完好率100%。將主要通過以下五方面工作來實現目標:進一步提高領導對安全的重視程度、安全工作不斷“關口前移”、突出抓好安全重點環節、嚴考核嚴追責、安全檢查更重實效。
 
 
何家發總工程師作2013年度安全工作報告
 
    在職工代表共同聽取兩項工作報告后,煤炭集團公司工會副主席韓偉民在會上講話,他提出,中鼎集團全體職工面對困難的經濟形勢,在中鼎集團黨政堅強領導下,振奮精神、奮力拼搏,取得了令人矚目的經營業績,為實現江煤集團“十二五”發展目標再次做出了重大貢獻。黨的十八屆三中全會強調,要健全以職工代表大會為基礎的基層民主制度,按照江西省職工代表大會工作條例的要求,中鼎集團職工代表將認真聽取和評議公司領導班子及班子成員的述職述廉報告,認真負責地發表評議意見,提醒企業領導班子和領導人員增強群眾觀念,認真履職,更好地為廣大職工群眾謀福祉。
 
 
省煤炭集團公司工會副主席韓偉民在會上講話
 
    李長青副書記代表中鼎集團領導班子向職工代表述職述廉。一年來,公司領導班子解放思想、認清形勢,以攻堅克難的銳氣破題發展,全力推動升特,創新管理模式,國內業務穩中有進,國外發展重點突破;凝聚共識、改進作風、以求真務實的勇氣闊步前行,通過開展黨的群眾路線教育活動凝心聚力,扎實轉變作風,將黨委中心組學習制度化、長效化,始終堅持學習,增強責任意識,貫徹執行民主集中制原則,發揮團隊作用,提高決策水平,抓好安全管理、人才隊伍建設、企業文化建設、黨的建設等基礎工作,筑牢發展根基;直面挑戰、牢記使命,以清明廉潔的正氣團結奮進,認真履行“一崗雙責”,確保生產安全、經濟安全、政治安全,營造了清風正氣、面向未來的良好發展氛圍。公司領導班子成員分別向職工代表遞交了述職述廉書面報告。
 
 
李長青副書記代表中鼎集團領導班子向職工代表述職述廉
 
    到會的103名職工代表對公司領導班子及班子成員進行了民主測評,測評結果已提交至省煤炭集團民主測評組。職工代表一致通過了2013年度行政工作報告及安全工作報告。
 
 
    隨后,公司副總經理韓詩俊宣讀了《關于表彰2013年度先進集體和先進個人的決定》,共有7個先進單位、27個先進項目部(組)/科(室)、30個先進班組、17名國內外勞動模范、57名先進生產(工作)者及31名先進班組長受到表彰,與會領導現場為獲獎代表頒獎并合影留念。
 
 
韓詩俊副總經理宣讀《關于表彰2013年度先進集體和先進個人的決定》
 
 
2013年度先進單位
 
 
2013年度先進班組
 
 
2013年度先進項目部、先時科(室)
 
 
2013年度國內外勞動模范、先進生產(工作)者、先進班組長
 
    市政分公司負責人彭小平作為先進單位代表發言。2013年,年輕的市政分公司經濟指標高速增長,營業收入同比增長117.88%,凈利潤比2012年增長了20倍,實屬不易。2014年市政分公司將進一步解放思想,加快科技創新,加強經營管理,維護中鼎大局,努力實現安全穩定發展,不斷做大做強。
 
    來自印尼朋古魯煤礦的采煤一線工人伊萬?舍迪亞萬代表先進個人發言,他說:“我在中鼎已經工作了7個年頭,很高興今年被評為勞模,實現了我到這樣一個美麗的國家走一走的愿望,這也是我們全家人的驕傲。衷心祝愿中鼎在印尼的發展越來越好!”
 
 
先進單位代表與先進個人代表發言
 
    在《國際歌》的雄壯樂聲中,大會圓滿結束!
色狠狠亚洲爱综合网站,潮喷嫩模,国产女孩破处一直哭,女孩喷水图,美女被破处